工作期间碰倒老太太可能面临多种法律风险，以下是常见风险点及实例说明。
1. 民事赔偿责任风险：若老太太因被碰倒导致骨折，需承担医疗费、护理费、营养费等费用。例如，某超市员工工作期间推购物车碰倒老太太，导致其腰椎骨折，最终单位赔偿医疗费、误工费等共计8万元。
2. 被追偿风险：若你存在重大过错（如违规操作设备碰倒老太太），单位赔偿后可向你追偿。例如，某工厂员工未按规定操作起重机，碰倒路过的老太太，单位赔偿10万元后，向该员工追偿3万元。
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工作期间碰倒老太太的处理结果可能受特殊情况影响，以下是常见例外情形。
1. 老太太故意碰瓷：若老太太为获取赔偿故意冲向工作区域被碰倒，根据《民法典》相关规定，你无需承担责任。例如，某餐厅员工端菜时，老太太突然上前假装被碰倒，经监控证明后，员工无需赔偿。
2. 第三人行为介入：若碰倒是因第三人突然冲撞导致（如其他顾客撞到你后碰倒老太太），第三人需承担主要责任。例如，某商场员工整理货架时，被奔跑的小孩撞到，进而碰倒老太太，小孩监护人需承担主要赔偿责任，员工及单位责任减轻。
3. 工作区域存在安全隐患：若单位未在工作区域设置警示标识或未采取安全防护措施，导致老太太误入被碰倒，单位需承担主要责任。例如，某工地未设置围栏，老太太进入工地被施工人员碰倒，工地承担全部赔偿责任。
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工作期间碰倒老太太需先明确责任归属，不同情况处理方式不同。
工作期间碰倒老太太需承担相应法律责任，但责任大小需结合具体情形判断。
1. 若存在因工作疏忽或违规操作碰倒老太太的情况：需承担民事赔偿责任，赔偿医疗费、护理费等；若用人单位未提供安全工作环境，单位可能承担连带赔偿责任。
2. 若存在老太太自身突然闯入工作区域导致被碰倒的情况：可根据双方过错程度减轻你的责任，如老太太未注意工作区域警示标识，需自行承担部分责任。
3. 若存在因不可抗力（如突发地震导致设备倾倒间接碰倒老太太）的情况：可免除或减轻责任，但需证明不可抗力与碰倒行为存在直接因果关系。
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工作期间碰倒老太太的责任认定需依据相关法律规定，以下结合具体法条分析。
根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条：“行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。”工作期间碰倒老太太，若你存在操作不当、未尽到注意义务等过错，即符合该条“过错侵害”的情形，需承担侵权责任。
同时，《民法典》第一千一百九十一条规定：“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。”若碰倒行为发生在执行工作任务过程中，老太太可直接向你所在单位主张赔偿，单位赔偿后可向有重大过错的你追偿。
若老太太自身存在过错，根据《民法典》第一千一百七十三条“被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任”，可减轻你的责任。综上，工作期间碰倒老太太，你或所在单位需根据过错承担相应民事赔偿责任。

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